Na temelju članka 7. i 8. Zakona o ministarskim, vladinim i drugim imenovanjima Federacije Bosne u Hercegovine („Službene novine F BiH", broj: 12/03, 34/03 i 65/12) , članka 27.i 28. Statuta Službe za upošljavanje Županije Posavske, broj: 01-UV-21/24 od 22.07.2024.godine i Odluke o uvjetima i standardima za izbor i imenovanje ravnatelja Službe za upošljavanje , broj: 01-UV-14/25 od 06.05.2025.godine , Upravno vijeće Službe za upošljavanje Županije Posavske, raspisuje
N A T J E Č A J
za izbor i imenovanje ravnatelja Službe za upošljavanje
Županije Posavske
Oglašava se upražnjena pozicija ravnatelja Službe za upošljavanje Županije Posavske
-
Ravnatelj Službe za upošljavanje Županije Posavske – 1 izvršitelj
Opis pozicije: organizira, usmjerava i koordinira rad Službe i rukovodi radom u Službi; odgovoran je za pripremu i organizaciju sjednica Upravnog vijeća, te radnih tijela Upravnog vijeća i, u tom smislu, ostvaruje odgovarajuću suradnju s predsjednikom Upravnog vijeća i predsjednicima radnih tijela Upravnog vijeća; dužan je da pripremiti materijale o kojima odlučuju tijela vlasti i uprave, Upravno vijeće Službe i radna tijela upravnog vijeća, te drugi organi sukladno sa općim propisima i aktima Službe; odgovoran je za sve poslove iz nadležnosti Službe kako bi se obavljali po pravilima odnosne struke; brine se o blagovremenom, zakonitom i kvalitetnom radu; brine se o blagovremenom osiguravanju financijskih sredstava i o namjenskoj upotrebi sredstava; odlučuje o korištenju sredstava Službe u iznosu do 2% sredstava predviđenih Financijskom planom, osim ako se ne radi o redovnim izdacima za koje odlučuje u iznosima bez utvrđenog limit; prema potrebi formira radna tijela za izradu složenijih materijala; odlučuje o prijemu uposlenika na rad i prestanku rada, raspoređivanju i odgovornosti uposlenika, te o drugim pravima i obavezama uposlenika u toku rada, u skladu sa zakonom i općim aktima Službe; izvršava i organizira provođenje akata koje je usvojilo Upravno vijeće; predlaže mjere za unapređenje organizacije i poslovanja Službe; dužan je osigurati uvjeta za uspješan rad Upravnog vijeća i drugih organa Službe; odgovoran je za organiziranje i provođenje mjera zaštite na radu, protiv požarne zaštite i fizičkog osiguranja imovine Službe; brine se o javnosti rada Službe; izdaje radne naloge voditeljima organizacionih dijelova Službe i propisuje uputstva o uvjetima i načinu obavljanja poslova; nazoči sjednicama Upravnog vijeća i njegovih radnih tijela i sudjeluje u njihovom radu; donosi sve pojedinačne akte u Službi, ako za pojedine slučajeve općim propisima i aktima Službe nije drukčije određeno; prati i kontrolira rad u Službi i organizira stručni nadzor; brine se o radnoj i tehnološkoj disciplini; zaključuje ugovore u ime Službe u slučajevima i pod uslovima utvrđenim općim propisima i aktima Službe, ako za pojedine ugovore nije drukčije određeno; odgovoran je za primjenu i provođenje općih akata i izvršavanju pojedinačnih akata i, prema potrebi, preuzima odgovarajuće mjere u vezi s tim; izdaje uvjerenja i potvrde na zahtjev uposlenika i drugih zainteresiranih lica; brine se o suradnji sa drugim ustanovama; organizira pripremu i podnosi izvješća Upravnom vijeću i drugim organima, sukladno sa općim propisima i aktima Službe; radi i druge poslove sukladno sa općim propisima, Odlukom o osnivanju Službe i aktima Službe, te poslove koji po svojoj prirodi spadaju u njegovu nadležnost.
Ravnatelj se imenuje na razdoblje od četiri godine i po isteku tog razdoblja može biti ponovo imenovan.
-
Svaki kandidat treba da ispunjava slijedeće opće uvjete:
-
da je stariji od 18 godina;
-
da nije otpušten iz državne službe kao rezultat disciplinske mjere na bilo kojoj razini u Bosni i Hercegovini, u razdoblju od 3 godine prije objavljivanja natječaja;
-
da se na njega ne odnosi članak IX.1. Ustava Bosne i Hercegovine.
-
Pored općih uvjeta kandidat treba da ispunjava i posebne uvjete:
-
da je državljanin BiH,
-
da ima završen VII stupanj stručne spreme sa najmanje 240 ECTS bodova, fakultet društvenog, tehničkog ili tehnološkog smjera;
-
da ima najmanje sedam godina radnog iskustva;
-
nije član upravnog vijeća, upravnog odbora ili nadzornog odbora na bilo kojoj razini vlasti u Bosni i Hercegovini,
-
nije osuđivan za kazneno djelo i da se protiv njega ne vodi kazneni postupak,
-
da nema privatni interes u Službi za upošljavanje Županije Posavske u smislu članka 2. točka 1.2. Zakona o ministarskim, vladinim i drugim imenovanjima Federacije BiH;
-
da nije izabrani zvaničnik, nositelj izvršne funkcije ili savjetnik u smislu Zakona o sukobu interesa u organima vlasti u Federaciji BiH („Službene novine Federacije BiH", broj: 70/08);
-
da nije na funkciji u političkoj stranci u smislu članka 5. Zakona o ministarskim, vladinim i drugim imenovanjima F BiH.
Pored ispunjavanja općih i posebnih uvjeta natječaja, uzimat će se u obzir i slijedeći kriteriji:
-
poznavanje propisa iz oblasti rada i zapošljavanja,
-
posjedovanje stručnog znanja iz djelatnosti Službe, te upućenost u sadržaj njenog rada
-
sposobnost upravljanja financijskim sredstvima i ljudskim resursima,
-
organizacijske i komunikacijske sposobnosti.
Uz prijavu sa životopisom, adresom i kontakt telefonom, kandidat je dužan priložiti slijedeće dokaze o ispunjavanju općih i posebnih uvjeta iz točke A) i točke B) natječaja:
-
izvod iz matične knjige rođenih;
-
uvjerenje o državljanstvu ili kopija osobne iskaznice;
-
dokaz o visokoj stručnoj spremi (fakultetska diploma i rješenje o nostrifikaciji ako fakultet nije završen u BiH ili je diploma stečena u nekoj od država nastaloj raspadom SFRJ nakon 6.4.1992. godine);
-
uvjerenje/potvrda o radnom iskustvu prema uvjetima ovog natječaja;
-
uvjerenje/potvrda o nekažnjavanju;
-
uvjerenje/potvrda o nevođenju kaznenog postupka;
-
potpisane izjave kandidata ovjerene od strane mjerodavnog tijela koje se odnose na alineju 2. i 3. pod točkom A) i na alineju 4., 6., 7. i 8. pod točkom B).
Dokazi koji se prilažu uz prijavu moraju biti originali ili ovjerene kopije ne starije od 3 mjeseca, u odnosu na dan podnošenja prijave.
Natječaj će biti objavljen u „Službenim novinama F BiH" i „Večernjem listu" , a ostaje otvoren 15 (petnaest) dana od dana posljednjeg objavljivanja.
Prijave sa potrebnom dokumentacijom kandidat će dostaviti na adresu:
Služba za upošljavanje Županije Posavske
Treća ulica , broj 50c
76270 Orašje
preporučeno putem pošte ili neposredno u pisarnicu s naznakom:
Javni natječaj za izbor i imenovanje ravnatelja
Službe za upošljavanje Županije Posavske
„NE OTVARAJ"
Nepotpune, neblagovremene i neuredne prijave neće biti uzete u razmatranje.
Služba za upošljavanje Županije Posavske ne odgovara za navode iz natječaja, izmjene i dopune za vrijeme trajanja natječaja, niti za greške nastale prilikom prenošenja teksta natječaja.
Natječaj je objavljen na oglasnoj ploči Službe za upošljavanje Županije Posavske
Orašje, 07.05.2025.